各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處，各園區(qū)管委會，市直有關單位：

　　《永安市培育先進碳材料產(chǎn)業(yè)鏈鏈主企業(yè)實施意見》已經(jīng)市委、市政府研究同意，現(xiàn)印發(fā)給你們，請認真遵照執(zhí)行。

　　永安市人民政府

　　2024年6月5日

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　　永安市培育先進碳材料產(chǎn)業(yè)鏈

　　鏈主企業(yè)實施意見

　　為貫徹省政府關于推動縣域重點產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展工作部署和三明市委、市政府“四領一促”工作要求，落實《三明市人民政府辦公室關于加快推進三明市縣域重點產(chǎn)業(yè)鏈高質量發(fā)展的通知》（明政辦〔2023〕23號）、《中共永安市委  永安市人民政府關于加快推進永安市特色產(chǎn)業(yè)鏈“延鏈補鏈強鏈”工作的通知》（永委〔2023〕49號）等文件精神，保障“一鏈一策”精細化、精準化推動永安市先進碳材料產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展，著力培育一批對提升產(chǎn)業(yè)基礎能力、優(yōu)化產(chǎn)業(yè)資源配置、加速科技成果轉化等具備較強影響力的鏈主企業(yè)，增強先進碳材料產(chǎn)業(yè)集群競爭優(yōu)勢，推進我市制造業(yè)轉型升級，結合我市實際，特制定本實施意見。

　　一、總體思路

　　立足我市產(chǎn)業(yè)基礎、比較優(yōu)勢及未來發(fā)展前景，聚焦先進碳材料產(chǎn)業(yè)鏈條，全力推動永安制造業(yè)新舊動能接續(xù)轉換，遴選培育一批群鏈牽引力強、產(chǎn)出規(guī)模大、創(chuàng)新水平高、核心競爭力突出的鏈主企業(yè)。結合我市特色產(chǎn)業(yè)鏈“鏈長制”，建立完善先進碳材料鏈主企業(yè)及其核心配套企業(yè)常態(tài)化服務機制，充分發(fā)揮鏈主企業(yè)的引領聚合作用，帶動先進碳材料產(chǎn)業(yè)鏈上中下游企業(yè)在空間上集聚、業(yè)務上協(xié)作、資源上共享，實現(xiàn)壯大一批、培育一批、招引一批，增強產(chǎn)業(yè)發(fā)展的接續(xù)性和競爭力，全面提升我市先進碳材料產(chǎn)業(yè)體系現(xiàn)代化水平。

　　二、發(fā)展目標

　　到2026年，力爭培育一批先進碳材料產(chǎn)業(yè)鏈鏈主企業(yè)，鏈主企業(yè)年產(chǎn)值（營收）總額超50億元，鏈主企業(yè)直接關聯(lián)上下游產(chǎn)業(yè)鏈本地化配套率超過30%，形成具有核心競爭力的先進碳材料產(chǎn)業(yè)集群。

　　三、主要任務

　　聚焦先進碳材料產(chǎn)業(yè)鏈及其關鍵環(huán)節(jié)、關鍵領域，統(tǒng)籌資源集中力量攻堅鏈主企業(yè)發(fā)展的難點痛點，加快鏈主企業(yè)培育壯大。促進鏈主企業(yè)充分發(fā)揮資源配置能力和協(xié)同創(chuàng)新組織動力，凝聚產(chǎn)業(yè)鏈上下游，帶動中小企業(yè)協(xié)同發(fā)展，推動產(chǎn)業(yè)基礎高級化，提升產(chǎn)業(yè)鏈供應鏈穩(wěn)定性和競爭力，構建更高能級、更強支撐的產(chǎn)業(yè)鏈條。

　　（一）定制產(chǎn)業(yè)規(guī)劃

　　1．責任單位圍繞鏈主企業(yè)上下游定制產(chǎn)業(yè)園區(qū)發(fā)展規(guī)劃，進一步明確發(fā)展的重點方向和主要任務。在出臺產(chǎn)業(yè)（惠企）政策、制定園區(qū)空間布局規(guī)劃或招引重大產(chǎn)業(yè)項目前，專門征求鏈主企業(yè)意見建議，充分考慮鏈主企業(yè)合理需求，鼓勵、引導鏈主企業(yè)參與前期論證工作?！藏熑螁挝唬菏泄ば啪帧⑹邪l(fā)改局、市招商辦，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府（街道辦事處）、園區(qū)管委會等按職責分工負責〕

　　2. 鼓勵鏈主企業(yè)聚焦先進碳材料產(chǎn)業(yè)鏈各細分行業(yè)領域開展全流程調研，摸清供應鏈上下游配套企業(yè)、缺失環(huán)節(jié)等產(chǎn)業(yè)底數(shù)，以產(chǎn)業(yè)轉型升級實際需求為牽引，分行業(yè)剖析產(chǎn)業(yè)痛點、問題清單、攻關清單，完善產(chǎn)業(yè)鏈全景圖譜。

　　（二）定制招商方案

　　1．立足我市先進碳材料產(chǎn)業(yè)鏈優(yōu)勢，按照“招龍頭、引上游、接下游”思路，以鏈主企業(yè)招商；充分發(fā)揮鏈主企業(yè)主體作用，以鏈主企業(yè)為突破口，加大產(chǎn)業(yè)鏈上下游企業(yè)培育力度，聚焦企業(yè)全生命周期，建立職責明確、高效協(xié)同、規(guī)范便利的“全代辦”機制；全面推廣“標準地＋標準化廠房”，努力打造鏈主企業(yè)發(fā)展優(yōu)質空間，支持鏈主企業(yè)根據(jù)項目實際情況靈活選擇長期租賃、先租后讓、彈性年期出讓、租讓結合（先出讓工業(yè)用地，廠房先租后讓）等新型供地方式，面對鏈主企業(yè)廠房個性需求，通用型高標準廠房不能滿足的現(xiàn)狀，結合企業(yè)生產(chǎn)流程所需，開展廠房定制化建設?！藏熑螁挝唬菏姓猩剔k、市工信局、市發(fā)改局、市自然資源局、市住建局，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府（街道辦事處）、園區(qū)管委會等按職責分工負責〕

　　2. 鼓勵鏈主企業(yè)通過并購、參股、增資擴產(chǎn)等方式新引進或新建先進碳材料產(chǎn)業(yè)鏈關鍵項目，對于單期固定資產(chǎn)投資額在20億元（含）以上的鏈主企業(yè)重點項目，根據(jù)項目投資進度、投達產(chǎn)進度、科研投入等給予以下獎勵補助，激勵項目早竣工早達產(chǎn)?！藏熑螁挝唬菏胸斦帧⑹邪l(fā)改局、市工信局按職責分工負責〕

　　（1）一次性投產(chǎn)獎。在鏈主企業(yè)完成項目建設并投產(chǎn)時，根據(jù)項目投資規(guī)模，給予一次性投產(chǎn)獎勵不超過50萬元。

　?。?）投資進度獎。按鏈主企業(yè)完成項目固定資產(chǎn)投資額的5%給予投資進度獎勵，分5年撥付。

　　（3）項目達產(chǎn)獎。對重大項目予以培育期的達產(chǎn)獎勵，達產(chǎn)獎勵不超過年銷售收入的3%，培育期最長為5年。

　?。?）科研投入獎。鏈主企業(yè)每年科研投入達1000萬元以上時，給予15%的科研投入獎勵，獎勵金額最高不超過240萬元，獎勵期限5年。

　　3. 支持鏈主企業(yè)以商招商，對鏈主企業(yè)新引進的固定資產(chǎn)投資額在5000萬元（含）以上的先進碳材料產(chǎn)業(yè)鏈配套工業(yè)企業(yè)（關聯(lián)公司除外），按照單個新引進配套企業(yè)的投資項目完成固定資產(chǎn)投資額的1‰，對引薦企業(yè)給予獎勵，單個項目獎勵金額最高不超過500萬元，單個鏈主企業(yè)累計獲得的獎勵金額最高不超過1000萬元?！藏熑螁挝唬菏胸斦帧⑹邪l(fā)改局、市工信局按職責分工負責〕

　　4．鼓勵鏈主企業(yè)深入挖掘上下游鏈屬、鏈輔企業(yè)產(chǎn)業(yè)資源，篩選制定先進碳材料領域補短板和關鍵環(huán)節(jié)強鏈條目標，協(xié)助行業(yè)主管部門繪制先進碳材料產(chǎn)業(yè)鏈招商圖譜，依托“企業(yè)開單、政府響應”機制每年推薦不少于1個招商線索或招商需求，共同打好以商招商、以鏈引商等聯(lián)合招商組合拳。

　　（三）定制要素保障

　　1．人才保障方面。支持鏈主企業(yè)加強人才隊伍建設，每年推薦一定名額鏈主企業(yè)參與三明市級高層次人才自主認定評選，入選企業(yè)推薦的人才符合相關條件，并認定為省、三明市高層次人才的，其子女可按相關規(guī)定享受高層次人才子女入學入園政策。加強鏈主企業(yè)重點項目（單期固定資產(chǎn)投資額應在20億元（含）以上，下同）高級管理人員和項目核心技術團隊（團隊應達到本領域國內(nèi)一流水平，掌握的核心技術、產(chǎn)品工藝應達到本領域國內(nèi)領先水平，下同）服務保障，在其落戶、住房、子女就學、醫(yī)療等方面予以支持?！藏熑螁挝唬菏形瞬呸k、市人社局、市住建局、市教育局、市衛(wèi)健局、市工信局等按職責分工負責〕

　?。?）提供鏈主企業(yè)重點項目核心技術團隊一定優(yōu)待名額，給予以下支持。

　　一是提供家屬就業(yè)安置。項目核心技術團隊成員的配偶或子女為機關、事業(yè)單位編制內(nèi)工作人員，且愿意在永安就業(yè)的，可根據(jù)我市崗位需求情況，調入同類型同渠道單位工作；認定為三明市D類及以上人才的，其配偶或子女具有全日制本科及以上學歷的，可采取面試考核的方式招聘到事業(yè)單位工作。

　　二是提供子女就學支持。在享受我市原有高層次人才子女入學優(yōu)惠政策的基礎上，每年給項目高級管理人員、核心技術團隊成員額外提供一定名額直系子女就讀學前教育、義務教育兩個學段學校的名額，根據(jù)家長意愿，相對就近安排入學。

　　三是提供住房安居保障。按照人均不高于1200元/月的補助標準，給予項目核心技術團隊成員住房補助，補助期限3年，具體補助方案可由鏈主企業(yè)自行分配。同時，根據(jù)鏈主企業(yè)需要，責任單位協(xié)調永安市屬國有企業(yè)提供自有房源，項目核心技術團隊成員可按讓利優(yōu)惠價購買或租賃住房，具體細節(jié)由永安市屬國有企業(yè)與鏈主企業(yè)商定。

　　四是提供醫(yī)療保健服務。確定三明市永安總醫(yī)院為項目核心技術團隊成員健康服務定點醫(yī)院，明確相關科室和人員專門負責。建立人才健康檔案，項目核心技術團隊成員到醫(yī)院門診就診，可享受綠色通道優(yōu)先掛號就診。

　　五是提供科研激勵獎勵。按照項目核心團隊成員薪資及勞務報酬總額的15%，給予科研激勵獎勵，獎勵期限5年。

　?。?）支持引進優(yōu)秀畢業(yè)生。對鏈主企業(yè)重點項目新招收全日制本科及以上畢業(yè)生，與該項目簽訂3年（含）以上聘用（勞動）合同的，在本市參加社會保險并正常繳費6個月（含）以上的，最高可享受36個月生活補助，其中，博士每人每月2000元、碩士每人每月1000元、本科生每人每月500元。

　　2. 發(fā)展保障方面。定期舉辦市屬國企與鏈主企業(yè)供需對接會，助力企業(yè)達成長期合作；協(xié)助鏈主企業(yè)對接采購需求單位，便利企業(yè)拓寬合作渠道。建立“鏈主企業(yè)在談重大項目招引清單”，強化項目信息摸排、研判、移交、跟進、落地全生命周期鏈條化管理，及時匯總解決項目招引落地過程中的問題，提高項目信息的轉化率，擴大招商引資實物量。〔責任單位：市國資辦、市工信局、市發(fā)改局，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府（街道辦事處）、園區(qū)管委會、永翔集團等按職責分工負責〕

　　3．鼓勵鏈主企業(yè)聯(lián)合高校、科研院所和上下游核心配套企業(yè)組建技術創(chuàng)新聯(lián)盟等創(chuàng)新應用聯(lián)合體，積極開展先進碳材料產(chǎn)業(yè)鏈關鍵共性難題技術攻關，推動創(chuàng)建一批國家級、省級、市級產(chǎn)業(yè)技術基礎公共服務平臺等開放平臺。鼓勵鏈主企業(yè)舉辦先進碳材料產(chǎn)業(yè)鏈生態(tài)大會等專業(yè)展覽活動，主動開放應用場景、產(chǎn)品配套和產(chǎn)業(yè)生態(tài)，吸引上下游企業(yè)來永開展產(chǎn)能對接、品牌共建、渠道共享等協(xié)作，聚攏、帶動更多水平高、專注于細分領域的配套企業(yè)協(xié)同發(fā)展。

　　（四）定制園區(qū)服務

　　1．責任單位根據(jù)鏈主企業(yè)發(fā)展需求，加快建設園區(qū)“共享實驗室”、“共享檢測中心”等共享服務設施和公共服務平臺，配套供水、供電、通路、通訊、給排水等基礎設施，以及配套住房、教育醫(yī)療、政務服務、生產(chǎn)性服務等生產(chǎn)生活設施，并推進工業(yè)用地“標準地”出讓改革。主動靠前服務，開通綠色通道，為鏈主企業(yè)登記注冊提供跟蹤指導服務，進一步簡化優(yōu)化鏈主企業(yè)辦理流程，設立幫代辦服務窗口，為鏈主企業(yè)重點項目審批提供綠色通道，打通園區(qū)政務服務“最后一公里”，推動園區(qū)服務效率提速。〔責任單位：三明埔?guī)X汽車工業(yè)園區(qū)委員會、市自然資源局、市市場監(jiān)督管理局、市行政服務中心管委會，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府（街道辦事處）、永翔集團等按職責分工負責〕

　　2．鼓勵鏈主企業(yè)深度融入工業(yè)園區(qū)標準化建設，以長協(xié)訂單、資源共享等以商招商舉措吸引上下游關鍵配套企業(yè)落地園區(qū)，推動上下游供應商入駐產(chǎn)業(yè)園，或在周邊建廠、設倉。

　　（五）定制鏈式數(shù)字化轉型路線

　　1．深化數(shù)字化診斷服務，聯(lián)合聯(lián)通、電信、移動等工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)研究院，培育鏈式數(shù)字化轉型的優(yōu)秀數(shù)字化服務商，為鏈主企業(yè)及其配套企業(yè)數(shù)字化轉型提供小型化、快速化、輕量化、精準化的數(shù)字化解決方案和產(chǎn)品；圍繞設計、生產(chǎn)、管理、營銷、服務等全流程，支持鏈主企業(yè)發(fā)展平臺化設計、智能化制造、數(shù)字化管理、網(wǎng)絡化協(xié)同、個性化定制、服務化延伸等新模式新業(yè)態(tài)，在先進碳材料產(chǎn)業(yè)鏈、產(chǎn)業(yè)鏈關鍵環(huán)節(jié)打造一批數(shù)字化標桿企業(yè)和5G全連接工廠?！藏熑螁挝唬菏泄ば啪?，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府（街道辦事處）、園區(qū)管委會等按職責分工負責〕

　　2．鼓勵鏈主企業(yè)持續(xù)推進一批兩化融合項目建設，提升鏈主企業(yè)及其核心配套企業(yè)數(shù)字化水平；促進鏈主企業(yè)主動轉，幫助中小企業(yè)加快轉，通過集聚孵化、上下游配套、開放應用場景和技術擴散等方式賦能中小企業(yè)，推動數(shù)字化轉型由“點上培育”向“面上推進”邁進，帶動先進碳材料產(chǎn)業(yè)鏈、供應鏈上下游跟進轉型。

　　（六）定制供應鏈金融實施路徑

　　1．制度引領方面。責任單位研究建立鏈主企業(yè)及其供應鏈核心企業(yè)融資“白名單”制度，定期收集并向金融機構推薦企業(yè)有效融資訴求，推動融資供需靶向對接。鼓勵金融機構對納入名單的企業(yè)實行供應鏈融資專項授信額度管理，在貸款規(guī)模、融資利率、審批流程等方面給予政策傾斜。建立鏈主企業(yè)“政銀企”定期會商機制，強化金融管理協(xié)調和金融服務協(xié)調，探索提高供應鏈金融服務全流程處理效率，指導鏈主企業(yè)提升融資能力和流動性管理水平。〔責任單位：市政府辦、國金局永安監(jiān)管支局、市工信局，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府（街道辦事處）、園區(qū)管委會、永翔集團等按職責分工負責〕

　　2．平臺建設方面。責任單位引導金融機構、鏈主企業(yè)等共建供應鏈金融服務平臺、產(chǎn)融公共服務基礎設施等，基于訂單、交易、物流、支付等數(shù)據(jù)要素，研究開發(fā)鏈屬貸等適用供應鏈業(yè)務場景下不同類型的信貸產(chǎn)品，為上下游企業(yè)提供高效率、低成本的資金支持。〔責任單位：市政府辦、國金局永安監(jiān)管支局、市工信局，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府（街道辦事處）、園區(qū)管委會、永翔集團等按職責分工負責〕

　　3．專項服務方面。責任單位鼓勵鏈主企業(yè)會同金融機構對供應商應收賬款融資進行確權，為供應鏈上企業(yè)應收賬款融資提供便利。引導金融機構根據(jù)先進碳材料產(chǎn)業(yè)鏈業(yè)務實際和供應鏈總體情況，構建“鏈主企業(yè)+合作銀行+若干鏈屬企業(yè)”融資對接機制，推廣“整鏈授信”“批量授信”等模式，推動鏈主企業(yè)為上下游企業(yè)增信?！藏熑螁挝唬菏姓k、國金局永安監(jiān)管支局、市工信局，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府（街道辦事處）、園區(qū)管委會、永翔集團等按職責分工負責〕

　　4. 鼓勵鏈主企業(yè)利用自身資金、信用和海量數(shù)據(jù)優(yōu)勢，借助人工智能、區(qū)塊鏈等信息技術手段主動搭建開放式供應鏈金融服務平臺，與金融機構和產(chǎn)業(yè)鏈各端緊密合作，根據(jù)先進碳材料產(chǎn)業(yè)鏈特點和各交易環(huán)節(jié)融資需求，為上下游中小企業(yè)量身定制全流程在線供應鏈金融服務。

　　（七）定制幫扶體系

　　1．建立“鏈長+鏈主”協(xié)同機制，由先進碳材料產(chǎn)業(yè)鏈二級鏈長每月安排一次走訪，常態(tài)化掌握鏈主企業(yè)發(fā)展訴求，現(xiàn)場給予指導協(xié)調；對鏈主企業(yè)反饋問題實行“專人專辦、對賬銷號”管理，明確辦理時限，定期督辦通報。〔責任單位：市政府辦、三明埔?guī)X汽車工業(yè)園區(qū)委員會、市工信局等按職責分工負責〕

　　2．鼓勵鏈主企業(yè)積極配合落實產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展各項政策，及時反饋生產(chǎn)經(jīng)營、項目建設等過程中遇到的要素保障問題，共同維護產(chǎn)業(yè)鏈供應鏈安全穩(wěn)定。

　　四、認定條件與動態(tài)管理

　　由永安市人民政府牽頭組織開展永安市先進碳材料產(chǎn)業(yè)鏈鏈主企業(yè)認定和管理工作，鏈主企業(yè)認定工作原則上每年開展一次，逐步構建先進碳材料產(chǎn)業(yè)鏈“鏈長+鏈主”體系。對先進碳材料產(chǎn)業(yè)鏈鏈主企業(yè)每三年實行一次復核，復核標準原則上參照認定標準執(zhí)行，認定和復核結果報請先進碳材料產(chǎn)業(yè)鏈總鏈長審定。

　　（一）認定條件

　　評選鏈主企業(yè)需符合“基礎條件”；“專項條件”作為擇優(yōu)確定擬納入鏈主企業(yè)建議名單的主要依據(jù)。

　　1. 基礎條件

　?。?）在永安市域內(nèi)從事制造業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營主體，符合國家、省、三明市產(chǎn)業(yè)政策和我市高質量發(fā)展要求。

　　（2）企業(yè)未被列入嚴重失信主體名單，申報期前1年內(nèi)未發(fā)生重大及以上產(chǎn)品服務質量事件和安全責任事故、環(huán)境違法事件。

　　（3）企業(yè)財務狀況良好且具有較好的成長性，產(chǎn)品質量精良，具有品牌核心競爭力。

　　2. 專項條件（按評分擇優(yōu)認定，原則上鏈主企業(yè)總分應在60分以上）

　?。?）群鏈牽引力強。永安市域內(nèi)上下游配套企業(yè)（含生產(chǎn)性服務業(yè)企業(yè)）達1家（含，下同）至5家（不含，下同）得10分，達5家至10家得15分，達10家以上得20分。

　　（2）經(jīng)濟效益好。上年度營業(yè)收入達10億元至20億元得10分，達20億元至30億元得15分，達30億元至50億元得20分，達50億元以上得25分；或者上年度稅收達3000萬元至5000萬元得20分，達5000萬元至8000萬元得25分，達8000萬元至1.2億元的30分，達1.2億元以上得35分。

　　（3）投資規(guī)模大。項目單期固定資產(chǎn)投資額達10億元至15億元得40分，達15億元至20億元得45分，達20億元至50億元得50分，在50億元以上得60分。

　?。?）創(chuàng)新水平高。具有較強的研發(fā)實力，年度研究與試驗發(fā)展經(jīng)費支出額達300萬元至500萬元得5分，達500萬元至1000萬元得10分，達1000萬元至1500萬元得15分，達1500萬元以上得20分；主導或參與制（修）訂相關領域國際、國家或行業(yè)標準得20分；具備國家級、省級高層次領軍人才、團隊得20分；牽頭或參與國家級制造業(yè)創(chuàng)新中心建設得20分；獲得國家技術創(chuàng)新示范企業(yè)稱號得20分，擁有省級以上創(chuàng)新研發(fā)平臺（包括制造業(yè)創(chuàng)新中心、技術創(chuàng)新中心、重點實驗室、工程研究中心、工程技術研究中心、企業(yè)技術中心、工業(yè)設計中心）得10分。

　　（二）動態(tài)管理

　　永安市人民政府對鏈主企業(yè)實行動態(tài)管理，建立競爭淘汰機制。納入永安市先進碳材料產(chǎn)業(yè)鏈鏈主企業(yè)示范庫的企業(yè)，不能履行鏈主企業(yè)義務的，發(fā)出內(nèi)部警示并納入觀察名單，觀察期一年；觀察期內(nèi)仍不整改的，取消鏈主企業(yè)稱號，從永安市先進碳材料產(chǎn)業(yè)鏈鏈主企業(yè)示范庫中移除，不再享受有關支持政策。

　　五、保障措施

　　（一）加強組織領導。依托產(chǎn)業(yè)鏈鏈長制工作專班和“黨企新時空·政企直通車”平臺，結合“四下基層”及“我為企業(yè)解難題”活動，先進碳材料產(chǎn)業(yè)鏈掛鉤市領導和鏈長單位要統(tǒng)籌推進鏈主企業(yè)培育各項工作，加強定期調度，研究解決重大問題。永安市人民政府負責建立永安市先進碳材料產(chǎn)業(yè)鏈鏈主企業(yè)示范庫，將獲得鏈主企業(yè)稱號的企業(yè)納入庫內(nèi)管理。

　　（二）抓好服務保障。為鏈主企業(yè)提供專屬服務，先進碳材料產(chǎn)業(yè)鏈鏈長、鏈長單位和相關責任單位及時幫助企業(yè)解決各類問題，保障用地、用工、能耗、水電氣熱等全要素需求，允許鏈主企業(yè)為上下游關鍵配套企業(yè)代報有關問題訴求；鏈主企業(yè)經(jīng)申請，可列席參加全市重要經(jīng)濟會議；支持鏈主企業(yè)申報國家、省級項目資金；幫助鏈主企業(yè)引進、培育高素質人才隊伍。

　　（三）強化宣傳引導。充分依托政府官方網(wǎng)站以及報刊、廣播、電視、新媒體等途徑，以先進碳材料產(chǎn)業(yè)鏈鏈主企業(yè)遴選培育為重點，多角度、全方位開展宣傳推介，挖掘一批先進工作者的典型事跡，及時總結經(jīng)驗做法，凝聚社會發(fā)展共識，營造良好發(fā)展氛圍。

　　六、附則

　　（一）本意見規(guī)定若有與上級有關政策不一致之處，以國家和上級有關政策為準。

　　（二）本意見自發(fā)布之日起施行，有效期至2026年12月31日。

　　（三）本意見由永安市工業(yè)和信息化局負責解釋。